Что делать если работника выявлены медицинские противопоказания


Работнику установлены медицинские противопоказания к работе

В сервисе « Персональный консультант » эксперты ИПК разъяснили, что делать в ситуации, когда сотруднику по итогам периодического медосмотра выдали заключение, что его работа ему противопоказана. Для такой ситуации в Трудовом кодексе предусмотрено отдельное основание для прекращения трудового договора по п. Процедура прекращения трудового договора описана в ст. Важно соблюсти все условия этой нормы:.

Локальные нормативные акты работодателя: как оформлять медосмотры работников компании

Медосмотр показал, что сотрудник не может временно или постоянно занимать свою должность. Что делать работодателю: отстранить сотрудника от работы, перевести на новое место или уволить? В какие сроки это нужно сделать? Какими документами оформить? Разбираем подробно.

Действия работодателя в случае выявления у работника противопоказаний к работе
Отстранение сотрудника от работы в связи с проблемами со здоровьем
Труд-Эксперт.Управление
Что делать, если работнику по итогам медосмотра выдали заключение с противопоказаниями к работе
Работнику противопоказана его работа: действия работодателя.
Что делать, если выявлены медицинские противопоказания к выполнению сотрудником прежней работы?
Что делать, если у сотрудника выявили медицинские противопоказания к работе
Порядок отстранения от работы по результатам медосмотра

Отстранение от работы: основания и порядок. Отстранение от работы — это временное недопущение сотрудника к выполнению им своих трудовых обязанностей. Порядок такой процедуры определяется ст. Речь идет о приостановлении действия лицензии, лишении водительских прав, прав на ношение оружия;.

  • Методические указания контроля.
  • Поскольку идеально здоровых людей у нас, к сожалению, не очень много, периодически то один, то другой работник уходит на больничный. Но больничный больничному рознь, и у работника может быть выявлено заболевание, при котором он не может работать по своей должности.
  • Для любимых Дарим отпариватель при подписке на журнал «Главбух» Есть вопросы по подписке, звоните 8 или напишите нам в WhatsApp или Telegram.
Что делать, если работнику по итогам медосмотра выдали заключение с противопоказаниями к работе
Отстранение сотрудника от работы в связи с проблемами со здоровьем
У работника выявлены медицинские противопоказания к работе | Аюдар Инфо
Отстранение от работы: основания и порядок
Работнику противопоказана его работа: действия работодателя. | Издательский Дом «Аюдар Инфо»
Медицинские противопоказания для работы - Про-Инфо
Информационный портал manikyrsha.ruение
Порядок отстранения от работы после результатов медосмотра
Работнику установлены медицинские противопоказания к работе

Подборка наиболее важных документов по запросу Что делать, если у сотрудника выявили медицинские противопоказания к работе нормативно—правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое. Текущая версия Вашего браузера не поддерживается. Скачайте обновленную версию Вашего браузера или установите новый: — Chrome — Firefox — Internet Explorer Главная Правовые ресурсы Подборки материалов Что делать, если у сотрудника выявили медицинские противопоказания к работе Что делать, если у сотрудника выявили медицинские противопоказания к работе Подборка наиболее важных документов по запросу Что делать, если у сотрудника выявили медицинские противопоказания к работе нормативно—правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое.

Похожие статьи